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Complémentaire santé Flex' ESAT Santé

Complémentaire santé Flex' ESAT Santé

Afin de proposer un accès aux soins toujours plus qualitatif et performant, la Mutuelle Intégrance a développé Flex’ESAT, un nouveau produit pour les entreprises et les associations souhaitant mieux protéger les usagers qu’elles accompagnent.

Depuis 35 ans, la Mutuelle Intégrance est aux côtés de plus d’un ESAT sur trois en France, et a donc acquis une connaissance précise de leurs besoins en matière de santé et de prévoyance.

Notre offre, vos besoins :

Le choix entre 4 niveaux de garanties est possible en vue de répondre aux besoins du plus grand nombre. Quel que soit le niveau sélectionné, Flex’ ESAT présente des garanties complètes en phase avec vos besoins.

Chaque usager bénéficie de prestations de bien-être grâce au « Pack Bien-être Intégrance », quelles que soient ses ressources et le niveau de garantie sélectionné par l’employeur.

En complément de la base choisie par l’employeur, parce que chacun est unique, l’usager a la possibilité de souscrire des options individuellement, ce qui permettra d'avoir une couverture mieux adaptée et ainsi d'être mieux remboursé.

 

De multiples avantages :

Pour vos usagers :

• Un avantage fiscal intéressant :

Comme pour vos salariés, la mise en place d’un contrat collectif obligatoire pour les travailleurs handicapés représente un avantage fiscal.

• Un tarif plus avantageux, avec de meilleures prestations qu’une couverture individuelle ;

• La prise en charge immédiate des soins ;

• La possibilité de faire bénéficier les familles (conjoint, enfants...) des mêmes avantages ;

• Des services spécifiques inclus dans leur garantie pour faciliter leur quotidien (Tiers payant, assistance, accès en ligne à leurs remboursements...).

• Des services adaptés (un service d’assistance avec des prestations spécifiques orientées handicap, des documents Facile à Lire et à Comprendre adaptés à vos usagers afin de les accompagner dans leur quotidien)

 

Pour vous employeur :

• Une démarche responsable et solidaire au travers d’un investissement social pour tous vos usagers, sans discrimination, en prenant soin de leur capital santé ;

• Un gage réel et visible de votre implication qui devient source de motivation et de fidélisation pour vos usagers ;

• Un avantage social intéressant : les participations employeurs sont exonérées de charges sociales dans la limite des conditions fixées par la loi ;

• Un contrat qui correspond aux besoins des usagers de votre structure avec des prestations adaptées ;

• Une liberté à vos usagers de choisir individuellement des options supplémentaires selon leurs besoins ;

• Un budget maîtrisé avec un tarif personnalisé en fonction de ses besoins.

• Une gestion simple et efficace, grâce à notre outil de gestion en ligne, gratuit et sécurisé : iCollectif

 

Découvrez nos solutions pour maîtriser vos budgets tous en protégeant efficacement vos travailleurs : un contrat collectif santé performant, des services adaptés, un accompagnement personnalisé.

Documents liés: 

Guide de l’adhérent de la mutuelle Intégrance

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